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宣傳思想

生態(tài)水泥公司:黨史學(xué)習(xí)教育從“深度”“維度”“厚度”往實里走

發(fā)布日期:2021-04-26     信息來源: 公司黨群工作部     作者:李慧敏     瀏覽數(shù):2248    分享到:


        自3月黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,生態(tài)水泥公司堅持高點起步、高標(biāo)站位,嚴(yán)抓理論學(xué)習(xí),豐富學(xué)習(xí)載體和形式,注重成果轉(zhuǎn)化,線上線下齊推進(jìn),從專題黨課、專題宣講、抓青年教育、黨史文藝作品創(chuàng)作、紅歌比賽、運用紅色資源開展教育、“微黨課”大賽、專題民主生活會、組織生活會以及“解難題、辦實事、辦好事”實踐活動等12項重點工作謀劃,從“深度”“維度”“厚度”高質(zhì)量落實。


三步走三字經(jīng) 強化學(xué)習(xí)教育“深度”

        生態(tài)水泥公司黨委將黨史學(xué)習(xí)教育納入月度黨建考核重點內(nèi)容,立足實際精準(zhǔn)指導(dǎo)所屬各單位全面部署、統(tǒng)籌安排,推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育活動有載體、有落地、有成效。富平公司黨委找準(zhǔn)結(jié)合點,緊緊圍繞創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式、深入宣傳引導(dǎo)、強化擔(dān)當(dāng)作為,以學(xué)習(xí)有平臺、分享有載體,宣傳接地氣、行動有氛圍,前進(jìn)有方向、踐行有路徑“三步走”。黃陵公司念好“深實嚴(yán)”三字經(jīng),以推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為依托,以黨史學(xué)習(xí)教育、辦實事、解難題為切入點,奮力開創(chuàng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的工作新局面。各單位以黨委(班子)理論學(xué)習(xí)中心組、“三會一課”為載體深化學(xué)習(xí)教育成效,通過“專題學(xué)習(xí)+專題研討”,引導(dǎo)黨員干部在學(xué)懂弄通、明理明道中領(lǐng)悟思想深度,讓黨員干部充分認(rèn)識到黨史學(xué)習(xí)教育的重大意義,營造了“先學(xué)一步、學(xué)深一步”的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。


看聽答講全方位 創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育“維度”

        生態(tài)水泥公司黨委積極拓展黨史學(xué)習(xí)教育廣度,實行線上線下同步學(xué),看、聽、答、講全方位學(xué)。在運用“學(xué)習(xí)強國”、公司自主開發(fā)微信小程序、“生態(tài)學(xué)堂”APP開展黨史學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上,積極開展黨組織書記講黨課、黨員班前會講黨史知識等活動,夯實黨史學(xué)習(xí)教育成效,為助推公司轉(zhuǎn)型發(fā)展筑牢思想堡壘;成立讀書會,定期分享學(xué)習(xí)黨史的心得體會,確保學(xué)有所得、學(xué)有所感、學(xué)有所悟;聽紅色歌曲、聽重要講話、看黨史視頻、答黨史競賽題等方式,號召黨員積極參與,在活動中匯聚精神力量、淬煉黨員初心,永葆革命本色;開設(shè)黨史學(xué)習(xí)教育宣傳欄、讀書角,策劃開展“一觀一分享”黨史主題觀影活動、通過紅色資源開展愛國主義教育、黨員團(tuán)員志愿服務(wù)、紅色經(jīng)典誦讀、微黨課、黨史知識競賽等活動,讓黨員職工群眾可以多形式學(xué)黨史,汲取黨史精神內(nèi)涵并融入日常工作生活中,營造人人學(xué)、處處學(xué)的濃厚氛圍。


重點聚焦解難事 提升為民辦事“厚度”

        生態(tài)水泥公司黨委把黨史學(xué)習(xí)教育與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展實際相融合,聚焦“我為群眾辦實事”實踐活動,制定“解難題、開新局”工作清單,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門,針對每項具體工作跟蹤推進(jìn)落實責(zé)任人,確保黨史學(xué)習(xí)教育融入中心、指導(dǎo)實踐;采取電話詢問、問卷調(diào)查、現(xiàn)場走訪等方式掌握第一手真實信息,重點鎖定解決職工群眾急需解決的實際問題和困難逐項明確措施,實實在在為職工辦實事、做好事、解難事,積極引導(dǎo)黨員干部立足崗位作貢獻(xiàn)、為民服務(wù)辦實事,推動黨史學(xué)習(xí)教育走實,不斷增強職工群眾的獲得感、歸屬感、幸福感。富平公司列出拍攝時間表、安排專人負(fù)責(zé),主動為職工拍攝證件照;黃陵公司制定“解難題、辦實事、辦好事”實踐活動方案,領(lǐng)導(dǎo)班子、部門負(fù)責(zé)人積極深入一線,全面實施“三大工程”(即困難職工溫暖工程、青年職工素質(zhì)提升工程、職工工作生活安心工程),堅持以服務(wù)職工為中心,聽職工心聲,想職工困難,為職工辦實事、辦好事;漢中公司補繳了建廠之初 2014年度-2016年度職工社保費用總計91余萬元,并為全體女工購買了互助保險……當(dāng)前,生態(tài)水泥公司將黨史學(xué)習(xí)教育精神內(nèi)涵融入安全生產(chǎn)、服務(wù)職工中,正在用行動踐行著為職工服務(wù)的根本宗旨,切實將學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為工作動力,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供思想保障。(李慧敏)


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